| dc.contributor.author | ธร ปีติดล | th |
| dc.date.accessioned | 2020-02-26T08:52:11Z | |
| dc.date.available | 2020-02-26T08:52:11Z | |
| dc.date.issued | 2563-02-26 | |
| dc.identifier.uri | https://repository.turac.tu.ac.th/handle/6626133120/737 | |
| dc.description.abstract | สามารถเชื่อมโยงข้อมูลผ่านเว็บไซต์ของสถาบันพระปกเกล้า http://kpi.ac.th/knorledge/research/data/1001 | th |
| dc.format.mimetype | application/pdf | th |
| dc.language.iso | tha | th |
| dc.publisher | สำนักงานศูนย์วิจัยและให้คำปรึกษาแห่งมหาวิทยาลัยธรรมศาสตร์ | th |
| dc.rights | เอกสารฉบับนี้สงวนสิทธิ์โดยผู้ให้ทุน ห้ามทำซ้ำ คัดลอก หรือนำไปเผยแพร่ตัดต่อโดยมิได้รับอนุญาตเป็นลายลักษณ์อักษร | th |
| dc.subject | การลดความเหลื่อมล้ำ | th |
| dc.subject | บัตรสวัสดิการแห่งรัฐ | th |
| dc.title | การลดความเหลื่อมล้ำและสร้างความเป็นธรรม : กรณีบัตรสวัสดิการแห่งรัฐ | th |
| dc.title.alternative | Inequality Reduction and Advancing fairness The case of welfare Card | th |
| dc.type | Text | th |
| dcterms.accessRights | บุคคลทั่วไปสามารถเข้าถึงเอกสารนี้ได้ | th |
| dc.rights.holder | สถาบันพระปกเกล้า | th |
| cerif.cfProj-cfProjId | 2561A00479 | th |
| mods.genre | รายงานวิจัย | th |
| turac.projectType | โครงการวิจัย | th |
| turac.researchSector | สาขาการบริหารและการพัฒนาองค์กร (Management and Institutional Development sector : MID) | th |
| turac.contributor.client | สถาบันพระปกเกล้า | |
| turac.fieldOfStudy | สังคมศาสตร์และมนุษยศาสตร์ | th |
| cerif.cfProj-cfTitle | การลดความเหลื่อมล้ำและสร้างความเป็นธรรม : กรณีบัตรสวัสดิการแห่งรัฐ | th |
| cerif.cfProj-cfProjStatus | สิ้นสุดโครงการ | th |
