โครงการศึกษาเพื่อวางระบบบัญชีและการควบคุมภายในขององค์กรมหาชน : กรณีศึกษาสำนักงานบริหารแรงงานไทยไปต่างประเทศ
by สถาบันวิจัยและให้คำปรึกษาแห่งมหาวิทยาลัยธรรมศาสตร์
โครงการศึกษาเพื่อวางระบบบัญชีและการควบคุมภายในขององค์กรมหาชน : กรณีศึกษาสำนักงานบริหารแรงงานไทยไปต่างประเทศ | |
สถาบันวิจัยและให้คำปรึกษาแห่งมหาวิทยาลัยธรรมศาสตร์ | |
สำนักงานศูนย์วิจัยและให้คำปรึกษาแห่งมหาวิทยาลัยธรรมศาสตร์ | |
2000 | |
สำนักงานศูนย์วิจัยและให้คำปรึกษาแห่งมหาวิทยาลัยธรรมศาสตร์ | |
องค์การมหาชนเป็นหน่วยงานของรัฐในรูปแบบใหม่ เป็นองค์กรอิสระซึ่งจัดตั้งโดยมีวัตถุประสงค์ที่จะเพิ่มความคล่องตัวในการบริหารงานและเพิ่มประสิทธิภาพในการให้บริการแก่ประชาชน รายได้ขององค์การมหาชนมาจากเงินอุดหนุนจากรัฐบาล การเก็บค่าธรรมเนียมจากการให้บริการ การรับบริจาค และรายได้อื่น ๆ ซึ่งประเภทของรายรับจะมีลักษณะที่แตกต่างเช่น เงินสด เช็ค และเงินโอน ดั้งนั้นการจัดทำนโยบาย การบัญชีตามหลักการบัญชีที่รองรับทั่วไปจึงมีความเหมาะสม สำหรับรูปแบบการบริหารงานขององค์การ เพื่อแสดงถึงผลการดำเนินงาน ฐานะทางการเงิน และการเปลี่ยนแปลงฐานะทางการเงินขององค์การ กรณีการศึกษาระบบงานของสำนักงานบริหารแรงงานไทยไปต่างประเทศ “ระบบบัญชีและการควบคุมภายใน” ได้กำหนดวัตถุประสงค์เพื่อเสนอรูปแบบระบบการเงินและระบบบัญชีที่เหมาะสม เพื่อให้ผู้ปฏิบัติสามารถทำความเข้าใจและใช้เป็นคู่มือในการปรับระบบการดำเนินงานด้านบัญชี และการควบคุมภายในได้ง่าย และสามารถนำมาพัฒนาใช้กับองค์การมหาชนอื่น ๆ ต่อไป |
|
องค์การมหาชนอิสระ
ระบบบัญชี การเงิน การตรวจสอบ การบัญชี |
|
รายงานวิจัย | |
Text | |
application/pdf | |
tha | |
เอกสารฉบับนี้สงวนสิทธิ์โดยสำนักงานศูนย์วิจัยและให้คำปรึกษาแห่งมหาวิทยาลัยธรรมศาสตร์ ห้ามทำซ้ำ คัดลอก หรือนำไปเผยแพร่ตัดต่อโดยมิได้รับอนุญาตเป็นลายลักษณ์อักษร | |
สงวนสิทธิ์ในการเข้าถึงเฉพาะบุคลากรของมหาวิทยาลัยธรรมศาสตร์ | |
https://repository.turac.tu.ac.th/handle/6626133120/116 |
Files in this item (CONTENT) |
|
View tu-rac_accounting-thai-abstract.pdf ( 469.23 KB ) |
This item appears in the following Collection(s) |
|
Collections
|